Als het lekker gaat, kun je wel eens willen of moeten groeien met je bedrijf. Groei ontstaat als je ervan overtuigd bent dat je niet tevreden bent met je huidige situatie. Waar wil je heen binnen een paar jaar? Het is juist dit ‘strategische’ werk, dat je bedrijf kan laten groeien. En bepaalt of je extra mankracht nodig hebt.
Opleidingen en trainingen
Vakbekwaamheid is onlosmakelijk verbonden met je vak. Dus een goede basisopleiding is de eerste stap voor je eigen bedrijf. Maar daarna blijft het bijblijven. Want de omgeving staat ook niet stil! Bijblijven doe je door je ogen en oren open te houden. Bijvoorbeeld door naar branche-bijeenkomsten te gaan. Of sterker nog: door naar branche-opleidingen of –cursussen te gaan. De sector Zelfstandigen van OnderhoudNL heeft een speciaal aanbod geselecteerd uit het totale aanbod van branche-opleidingscentrum Savantis. Vraag er naar bij OnderhoudNL via info@onderhoudNL.nl .
Personeel
Het succes en imago van je bedrijf wordt bepaald door jezelf en je personeel. Goede medewerkers zijn een belangrijke factor in de kwaliteit van je dienstverlening. Als je kiest voor continuiteit, goede medewerkers wilt aannemen, behouden en laten groeien, dan is personeelsbeleid noodzakelijk. Ook al omdat de vergrijzing en ontgroening voor de deur staat: meer ouderen en minder jongeren). Voor je beleid en hoe je kunt beginnen met een leerling staat in het Handboek P&O van OnderhoudNL. Download hieronder het handboek P&O.
Tijdelijk personeel
Heb je tijdelijk behoefte aan goed gekwalificeerd personeel, zoek dan een partner die vertrouwd is met de branche, goed opgeleide mensen heeft en werkt volgens de cao. In de branche zijn 2 in flexpersoneel gespecialiseerde Partners: Faber Personeelsdiensten en Randstad Bouw. Kijk hieronder voor informatie over deze Partners.
Faber Personeelsdiensten BV
Verzorgt personeelsdiensten specifiek gericht op de schildersbranche. Van payrolling (schildersbedrijven brengen personeel bij Faber onder op de loonlijst), tijdelijke vacatures (bemiddeling in tijdeli jke banen) tot aan outplacement (het oplossen van overcapaciteit).
Plaatst ongeveer 700 schilders in de branche en werkt vanuit 10 vestigingen in het land.
Faber is ABU-lid, werkt conform de NEN-4400/1, een keurmerk voor de uitzendbranche en is aangesloten bij A&O Services.
OnderhoudNL-Partner sinds juni 2006.
Voor meer informatie: www.faberpersoneel.nl
Speciale OnderhoudNL-leden aanbieding: Korting van € 250,- per werknemer (vraag naar de voorwaarden)
Randstad Bouw
Bestaat alweer ruim 10 jaar specifiek voor de (af-)bouw en maakt deel uit van Randstad Holding. Plaatst zo’n 500 schilders in vooral projectdetachering bij de afbouw. Randstad Bouw werkt vanuit 15 regionale vestigingen. Ess entieel bij alle diensten is het beschikbaar stellen van arbeid en deskundigheid aan organisaties die daardoor flexibeler kunnen opereren.
FOSAG Partner sinds juni 2008.
Voor meer informatie: www.randstadbouw.nl